餐饮软件招商代理

留住人才企业竞争力才能提高

发布日期:2018-10-18 作者: 点击:

做企业的最关心的便是自己手里的人才资源。企业与企业之间的竞争也主要表现在人才的竞争。餐饮行业该如何在激烈的竞争中留住人才,留住优秀的厨师呢?

企业的竞争其实在人才的竞争,现在餐饮行业遍地都是,争夺餐饮人才的激烈程度也到了白热化,想让优秀的厨师留住,并且死心塌地地跟着咱干,只靠一点小恩小惠已经不管用了,餐饮管理软件公司有个“期权管理”的办 法,用起来很灵,诸位不防一试:“期权”这个“期”我理解跟“期货”那个“期”都是一个意思,是指的“未来”,“权”指的是“产权”,那“期权”也就是 “未来的产权”。举个例子,公司给总厨、主厨、副主厨等骨干每人选了一套住房,并给他们付了首期款,其余房款由公司担保贷款,分10年还清,每个月公司还 一半,厨师自己还一半。但是,这些房子都是挂在公司名下的,公司与房子的使用者签有协议并经过公证:你只要在我这儿干满10年,房子全归你,到那时你再离 开公司没人限制你,但如果10年之内你走了,对不起,房子全部收回。类似的办法还可以用在企业的股权上,比如和骨干员工签协议:在我这儿干满10年,企业 股份的5%归你。实行这种办法的结果是:骨干员工被你拴得非常牢,而且干活非常卖力。不过有一点儿要注意:老板在平时的为人处事中要讲求诚信,让员工相信 你的诺言能兑现。

留得住人才才能让自己的企业有更高更快更稳的发展!众恋餐饮管理软件公司祝您生意兴隆,财源滚滚!

留住人才企业竞争力才能提高

本文网址:http://www.hqmslm.com/news/406.html

关键词:点餐系统哪家好,收银系统哪家好,会员收银系统哪家好

最近浏览:

Copyright © 广州众恋科技有限公司  粤ICP备17118639号  热推产品  |  主营区域: 广东 广州 佛山 顺德 北京 广西 天津 河北 山西 内蒙古
Powered by 祥云平台  技术支持:佛山高创网络
  • 在线客服
  • 联系电话
    13322830728
  • 在线留言
  • 在线咨询
    欢迎给我们留言
    请在此输入留言内容,我们会尽快与您联系。
    姓名
    联系人
    电话
    座机/手机号码
    邮箱
    邮箱
    地址
    地址